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Revista Cubana de Salud y Trabajo

ISSN 1991-9395 (Digital)
ISSN 1608-6384 (Impreso)
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2020, Número 1

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Revista Cubana de Salud y Trabajo 2020; 21 (1)


Diseño y validación de un instrumento sobre competencias laborales en seguridad y salud en el trabajo

Vega MNC, Gutiérrez COI, Molina MDC
Texto completo Cómo citar este artículo Artículos similares

Idioma: Español
Referencias bibliográficas: 27
Paginas: 28-40
Archivo PDF: 425.94 Kb.


PALABRAS CLAVE

competencia laboral, competencia técnica, salud en el trabajo, validación, seguridad y salud en el trabajo.

RESUMEN

Este estudio diseña y valida un instrumento sobre competencias técnicas requeridas para gestionar la seguridad y salud en el trabajo de las empresas. Se realizó en dos momentos: primero se diseñó el instrumento con base en revisión teórica y normativa aplicada a Colombia, luego se validó con expertos y utilizó prueba piloto. En el segundo momento se aplicó a 616 hombres y mujeres, con estudios técnicos o profesionales y que tenían uno o más años de experiencia como coordinadores del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, para finalmente realizar la validación a partir de análisis estadístico de dificultad, discriminación y consistencia y Análisis Factorial Exploratorio (AFE) y Confirmatorio (AFC). Con la metodología implementada, se obtuvo un constructo de cinco dimensiones de competencias necesarias para gestionar el sistema de gestión de seguridad y salud en las organizaciones. El instrumento y constructo resultantes permiten medir las competencias en investigaciones y pueden ser insumos para la creación de otros instrumentos para la selección de personal y evaluación del desempeño en el área.


REFERENCIAS (EN ESTE ARTÍCULO)

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